• L’objectif de cette mission est de mettre en place une plateforme numérique afin de faciliter l’échange d’informations en temps réel sur le cycle et le processus électoral au Sénégal.

• Sous La Supervision Générale D’ONU Femmes Et De L’AMLD, Le-la Consultant-e Aura Les Responsabilités Et Devoirs Suivants

• Elle Devrait Comporter Plusieurs Fenêtres

• Les technologies Web seront utilisées afin de concevoir une plateforme interactive, légère, rapide et facile d’utilisation capable de faire le lien avec les réseaux sociaux tels que Facebook, Twitter et Google+. La plateforme doit être totalement adaptive sur tout type de supports (PC, tablette, smartphone).

• une fenêtre permettant d’accéder directement aux documents relatifs au cycle électoral, organisée par thématiques et rubriques ;

• une fenêtre consacrée aux bonnes pratiques et expériences des femmes et des jeunes en matière électorale, avec la possibilité d’avoir une partie publique et une partie privée réservée aux membres ;

• une fenêtre sous forme de forum d’échanges sur des sujets appelés « sujets d’actualité » ;

• une fenêtre réservée aux actualités du processus électoral en cours avec des articles de presse, les résultats, etc.

• un espace publicitaire ou évènementiel.

• Le-a Consultant-e proposera un suivi et la prise en charge de la mise du portail sur la période couvrant le processus électoral en cours jusqu’à la mise en place de la nouvelle législature.

• Il-Elle devra aussi former des administrateurs du site sur une durée de 3 jours pour assurer le transfert de compétences et la gestion des mises à jour du contenu de la plateforme.

• Le-a Consultant-e proposera un hébergement sécurisé de la plateforme sur une durée d’une année et au nom d’AMLD afin de lui transmettre toutes les informations et paramètres nécessaires pour assurer le renouvellement à l’expiration de cette période.

• Elaborer une note méthodologique qui définit de manière claire et précise les modalités de mise en œuvre de la mission, avec un plan de travail détaillé autour de chacune des tâches assignées avec un calendrier précis des activités et des livrables ainsi que les outils utilisés ;

• Réviser et finaliser le plan de travail détaillé sur la base des commentaires reçus de ONU Femmes et de l’AMLD ;

• Concevoir la plateforme ;

• Gérer la plateforme ;

• Transférer les compétences et la gestion des mises à jour du contenu de la plateforme à l’AMLD ;

• Proposera un hébergement sécurisé de la plateforme sur une durée d’une année et au nom de l’AMLD ;

• Transmettre toutes les informations et paramètres nécessaires pour assurer le renouvellement à l’expiration de cette période ;

• Elaborer le rapport final de la mission.

• Les Livrables Suivants Sont Attendus

• Version finale de la note méthodologique et du plan de travail intégrant la stratégie, un calendrier spécifique pour chaque activité et livrable, ainsi que les outils de diagnostic utilisés prenant en compte les commentaires de ONU Femmes et AMLD ;

• Une plateforme interactive fonctionnelle, responsive, ergonomique, sécuritaire et facile d’utilisation ;

• Un hébergement de la plateforme ;

• Une mise à jour de la plateforme jusqu’à la mise en place de la prochaine législature ;

• Une formation pour la prise en main de la plateforme ;

• Un rapport final de la mission.

• Chronogramme indicatif : livrables clés et calendrier de paiements

• L'achèvement, La Soumission Et L'approbation En Temps Voulu De Tous Les Livrables Clés Spécifiées Dans Le Tableau Ci-dessous Constituent Les Conditions Préalables à Respecter Par Le-la Consultant-e Avant Que Les Différents Paiements Ne Soient Libérés. 

• Respect de la diversité;

• Intégrité;

• Professionnalisme.

Compétences de base 

• Sensibilisation et sensibilité aux questions de genre;

• Responsabilité;

• Résolution créative de problèmes;

• Communication efficace;

• Collaboration inclusive;

• Engagement des parties prenantes;

• Montrer l'exemple.

Compétences fonctionnelles

• Connaissances approfondies

• Dans la conception, le développement et la gestion de portails web dynamiques ;

• Connaissance et compréhension des TC pour le développement et le genre ;

• Solide capacité de produire des rapports clairs avec une analyse approfondie et des recommandations stratégiques en Français dans les domaines pertinents ;

• Bonne aptitude à la communication et disposer de compétences interpersonnelles, de capacités à favoriser les réseaux et les partenariats ;

• Très bonne aptitude à gérer des tâches multiples.

• Une maîtrise ou un diplôme équivalent en télécommunications, en informatique, en technologies de l'information ou dans un domaine pertinent tel que l'ingénierie, ou une expérience avérée en codage/programmation;

• Une spécialisation/diplômes en égalité femmes-hommes sera un avantage.

Expériences

• Justifier d’une expérience pertinente d’au moins cinq (05) ans dans la conception, le développement et la gestion de portails web dynamiques ;

• Justifier d’au moins trois missions similaires de mise en place de portails web dynamiques ;

• Une expérience dans le domaine des élections serait un atout ;

• Expérience pertinente dans le contexte de programmes et projets de Nations Unies ou autres organisations de développement international sera un avantage.

Langues

• Une maîtrise du Français à l’écrit et oral est nécessaire;

• La maîtrise orale de la langue nationale wolof est requise;

• La maîtrise de l’anglais est un atout.