01 AUDITEUR INTERNE / CHEF DE MISSION
- Lieu de travail Abidjan, Côte d'ivoire
- Date d'expiration 02 Novembre
- Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
- Secteur d'activité Banque, Assurance, Finance
- Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Nombre de postes 01
- Type de contrat CDI
LA BOA COTE D’IVOIRE RECRUTE
01 AUDITEUR INTERNE / CHEF DE MISSION H/F
MISSIONS
Rattaché(e) à la Directrice de l’Audit Interne, vos principales missions seront :
Ø Assister le Responsable du Département Audit interne dans la réalisation de ses missions dans le périmètre de sa compétence ;
Ø Participer à l’établissement et à la réalisation du Plan Annuel d’Audit de la Direction Audit Interne ;
Ø Contribuer activement à répondre aux demandes ponctuelles émanant de la Direction Générale ;
Ø Contribuer activement à donner une assurance sur le degré de maitrise des risques au sein des activités auditées ;
Ø Concourir à l’amélioration des opérations et processus de la banque et à la création de valeur ajoutée ;
Ø Superviser les missions d’audit placées sous sa responsabilité.
PRINCIPALES ACTIVITES :
§ Préparer et réaliser des missions d’audit issues du plan d’action annuel et des demandes ponctuelles émanant de la Direction Générale ;
§ Piloter la mission d’audit dans toutes ses composantes et encadrer une équipe d’auditeurs ;
§ Présenter les travaux et les états d’avancements des missions au Responsable d’audit et/ou au Responsable de la Direction Audit Interne ;
§ Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations relatives aux missions d’audit réalisées ;
§ Veiller à la Qualité du Contrôle Interne et s’assurer que ses procédures et son organisation permettent de vérifier et d’améliorer la sécurité et la fiabilité des opérations ;
§ Encadrer l’ensemble des travaux de l’équipe d’audit et valider les constats, anomalies et dysfonctionnements relevés lors de la mission d’audit ;
§ Rédiger les rapports ou les notes synthétisant les constats d’audit ainsi que les recommandations et les plans d’actions pour améliorer le fonctionnement et l’organisation des processus et des activités auditées.
PROFIL DES CANDIDATS
§ Niveau d’étude : BAC+4/5 en Finance, Risque, Comptabilité Contrôle, Audit.
§ Expérience professionnelle requise : 6/7 ans d’expérience dans les métiers de l’audit dont 2 ans en supervision d’une équipe d’audit dans un établissement financier ou de crédit.
§ Savoir Faire : Maitrise des techniques d’Audit, de contrôle et de conduite de missions ; Maitrise des fondements, des référentiels et des spécificités du métier d’Audit ; Maitrise des métiers et activités de la Banque ; Maitrise des outils bureautiques ; Bonnes qualités rédactionnelles.
§ Savoir être : Aptitude au travail en équipe et Capacité à alterner entre travail individuel et collectif ; Capacité à gérer les situations conflictuelles ; Sens des responsabilités ; Rigueur, discipline, Indépendance et impartialité. ; Esprit d’initiative et Proactivité.
Les candidatures sont reçues jusqu’au 08 Août 2025
Qui sommes nous ?
À PROPOS DE BANK OF AFRICA - CÔTE D’IVOIRE Créée en janvier 1996, BANK OF AFRICA – CÔTE D’IVOIRE est une institution bancaire de référence et acteur important de l’économie nationale, cotée à la Bourse Régionale des Valeurs Mobilières (BRVM). BOA – CÔTE D’IVOIRE présente, au 31 décembre 2024, un total de bilan de plus de 1 075,5 milliards de F CFA et un total dépôt de la clientèle de 856,3 milliards de F CFA. Comme les 18 banques du groupe BANK OF AFRICA, BOA-CÔTE D’IVOIRE est une banque commerciale à vocation universelle, qui apporte à sa clientèle l’expertise d’un groupe puissant et structuré. La Banque dispose, au 30 décembre 2024, d’un réseau de 38 agences et de 3 centres d'affaires, où près de 500 collaborateurs sont quotidiennement au service de la clientèle. Ceux-ci partagent les valeurs communes qui sont : le respect de la parole donnée, l’éthique et la déontologie, le professionnalisme et l’esprit d’équipe. Soucieuse de l’insertion des jeunes dans le tissu économique ivoirien, BOA-CÔTE D’IVOIRE offre en moyenne une centaine de stages rémunérés (école et profession confondus) par an à des jeunes diplômés intéressés par le secteur bancaire et partageant les valeurs qu’elle fait siennes. À PROPOS DU GROUPE BANK OF AFRICA Né il y a plus de 35 ans au Mali, le Groupe BANK OF AFRICA compte aujourd’hui 6 500 collaborateurs. Le Groupe présente au 31 décembre 2023 un total de bilan consolidé de 10,2 millions d’euros avec un bénéfice net consolidé de 180 millions d’euros.Le Groupe BANK OF AFRICA est majoritairement détenu par BANK OF AFRICA / BMCE GROUP 3e banque au Maroc. BANK OF AFRICA / BMCE GROUP apporte un puissant soutien stratégique et opérationnel au Groupe BANK OF AFRICA, ainsi qu’un accès direct à des marchés internationaux grâce à sa présence en Europe, en Asie et en Amérique du Nord.Le Groupe BANK OF AFRICA est aujourd’hui implanté dans 19 pays, dont 8 en Afrique de l’Ouest (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Ghana, Mali, Niger, Togo et Sénégal), 8 en Afrique de l’Est et dans l’Océan Indien (Burundi, Djibouti, Éthiopie, Kenya, Madagascar, Ouganda, Rwanda, Tanzanie), en République Démocratique du Congo, au Congo, ainsi qu’en France, à travers un réseau de 18 banques commerciales, 1 société holding, 2 holdings régionales, 1 société d’investissement, 2 filiales d’assistance technique, 2 sociétés de traitement et d’assistance informatique, et 1 bureau de représentation à Addis Abeba.