Conseiller.ère Education et Jeunesse: 

Contexte

Le projet « Renforcer la fiabilité de l’information en Afrique de l’Ouest » en abrégé « Projet Fiabilité », financé par le Ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ), cofinancé par l’Union Européenne (UE) et mis en œuvre par la GIZ, vise à améliorer la fiabilité de l’information au Sénégal et en Côte d'Ivoire, tout en ayant une portée régionale. Concrètement, il cherche à répondre aux défis de la désinformation dans ces deux pays, en tenant compte des spécificités nationales et des enjeux régionaux.

Avec les ministères de la Communication des deux pays comme porteurs politiques, le projet adopte une approche régionale et pan-sociétale, impliquant des acteurs gouvernementaux, médiatiques et de la société civile. L'objectif est de renforcer les capacités locales en soutenant, élargissant et reliant les initiatives existantes, tout en facilitant la coopération et les échanges entre le Sénégal et la Côte d'Ivoire.

Dans ce cadre, la GIZ a lancé des initiatives pour sensibiliser les jeunes à la vérification des informations et à une gestion responsable de leurs interactions en ligne. Le projet souhaite des approches innovantes visant à sensibiliser les jeunes à la consommation et au partage d'informations et à renforcer leur capacité d'adaptation. Une de ces approches est Sport4Media, qui combine le concept « Sport pour le Développement (S4D) » à l'Éducation aux Médias et à l'Information (EMI). Le sport, en tant qu'outil éducatif, permet de transmettre des valeurs de responsabilité, de respect des règles et d'esprit critique, tout en favorisant une meilleure compréhension des enjeux médiatiques.

Domaine de responsabilité et attributions

• Cocréation avec les autres CT et des partenaires des mesures innovantes, adaptées au contexte et orientées vers les partenaires pour accroître la résilience des écosystèmes d'information au Sénégal et en Côte d’Ivoire
• Élaborer des concepts et mettre en œuvre des activités S4Media pour améliorer l'éducation aux médias, la résilience à la désinformation et l'esprit critique des jeunes
• Appuyer les partenaires dans la mise en œuvre de mesures contribuant à l’éducation aux médias des filles/femmes dans et à travers le sport

En coopération avec les partenaires et les réseaux d’acteurs pertinents, soutenir la mise en œuvre de mesures visant à accroitre la résilience et l’esprit critique à travers le sport, et d’autres approches de sensibilisation innovantes

• Soutenir l’élaboration de concepts/manuels/guides liés à l’éducation aux médias
• Contribuer à la mise en œuvre de méthodes et outils de suivi-évaluation
• Soutenir la communication interne ainsi que les activités/produits de communication externe
• Contribution à la mise en œuvre de mesures stratégiques dans les principaux domaines d'activité du projet (l'analyse des flux de désinformation ; le renforcement des capacités des médias et des acteurs de la société civile à produire des contenus médiatiques fiables ; le renforcement de l'éducation aux médias; l’appui aux échanges régionaux de bonnes pratiques et expériences parmi des partenaires) ;
• Appuyer toute autre tâche qui lui sera confiée et en adéquation avec ses compétences, mais qui ne sont pas spécifiquement inscrites dans le présent descriptif de poste

Qualifications, compétences et expérience requises

Qualifications

• Diplôme en sciences de l'éducation/du sport/, genre/inclusion, sciences sociales, sciences politiques/relations internationales ou autre diplôme scientifique équivalent pertinent

Expérience professionnelle

•  Antérieure minimale de 3 ans dans les domaines de l’éducation aux médias et/ou le sport pour le développement
• Antérieure minimale d’un an d’expérience d’inclusion des filles/femmes dans des activités de sensibilisation et de développement durable

Autres connaissances

• Compétences avérées, théoriques et pratiques, du sport comme outil de développement, notamment à l’encontre des jeunes
• Assurer la plus haute qualité dans tous les aspects de la mise en œuvre de projet (respect de délais, gestion financière, coopération avec des partenaires etc.).
• Connaissance des concepts et mesures de sauvegarde et protection des enfants/groupes vulnérables, inclusion des femmes et des filles
• Une forte compréhension des enjeux des opérations de déstabilisation, géopolitiques et/ou de la cohésion sociale à travers la désinformation en Afrique de l’Ouest
• Bonne compréhension des enjeux liés aux stratégies de la manipulation en ligne et hors ligne et des contre-mesures potentielles
• Compétences dans la conception et la facilitation d’ateliers de formations
• Bonne compréhension du système de l’enseignement, de la formation professionnelle et/ou du sport au Sénégal et en Côte d’Ivoire
• Excellente connaissance du paysage de l'information, des médias et de la jeunesse au Sénégal et en Côte d’Ivoire
• Bonne maîtrise du français et de l'anglais (parlés et écrits) ; la connaissance d'une autre langue locale comme le wolof serait un atout
• Maîtrise du pack Microsoft office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils/applications informatiques de bureau (Outlook, MS Teams, Internet)
• Volonté d’améliorer les compétences requises pour les tâches à effectuer – les mesures correspondantes sont convenues avec la direction
• Engagement personnel, flexibilité, créativité et proactivité
• Disponibilité à travailler sous pression, avec un haut niveau de confidentialité
• Expérience dans la gestion de projets de développement international, en partenariat avec la société civile et les acteurs des médias.
• S’identifier à la GIZ et à ses missions

Le dossier de candidature doit impérativement contenir OBLIGATOIRE, (joindre en 1 seul lot, et en version PDF) : 

• Le Curriculum Vitae et la lettre de motivation 
• La copie de votre dernier diplôme

• Les références des emplois antérieurs et vos prétentions salariales *

Vous êtes invité.es à postuler  jusqu’au 20 Mai 2025 au cas où votre profil répondrait aux exigences du poste.

 Les candidatures féminines sont vivement recommandées. 

NB : Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour la suite de la procédure