Conseiller.ère Politique Economique (Développement de Politique Economique _Output 1) / Projet PROREI à Abidjan
- Lieu de travail Abidjan, Côte d'ivoire
- Date d'expiration 10 Mars
- Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
- Secteur d'activité Services
- Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Nombre de postes 01
- Type de contrat CDD
POSTE : Conseiller.ère Politique Economique (Développement de Politique Economique _Output 1) à Abidjan
A. Domaine de responsabilité
Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes :
1. Assistance conseil dans la mise en œuvre de politique économique en lien avec la transformation structurelle de l’économie Ivoirienne incluant les politiques industrielles ;
2. Conseil technique et coopération avec les institutions partenaires (secteur public et secteur privé) autour des réformes économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie ;
3. Conseil technique aux partenaires dans la transformation de l’économie d’un modèle linéaire vers un modèle de développement circulaire,
4. Conseil technique dans le renforcement des capacités des institutions publiques incluant notamment les Ministères, les Directions et agences d’exécutions parties prenantes au processus d’opérationnalisation des réformes économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie ;
5. Appui technique à la définition et la mise en œuvre de mécanisme de suivi et évaluation des réformes économiques ;
6. Gestion des connaissances et communication,
7. Coordination des missions d'experts à court et long- terme.
Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :
B. Attributions
1. Conseil technique et coopération avec les institutions partenaires
Le/la titulaire du poste
- Appuie la coordination technique et la mise en œuvre harmonieuse des politiques économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie incluant les politiques industrielles ;
- Accorde une assistance technique aux différents partenaires dans l’élaboration de politiques économiques ;
- Accorde une assistance aux partenaires dans la mise en œuvre de la vision de transformation de l’économie d’un modèle linéaire vers un modèle de développement circulaire ;
- Appuie à la conduite efficace du dialogue comme instrument d’élaboration et d’opérationnalisation de politiques et de réformes économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie ;
- Identifie les besoins en renforcement des capacités des partenaires,
- Appuie à la conception, la mise à disposition et l’ancrage dans le système de coopération d’outils et d’instruments pertinents d’aide à l’élaboration, la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation de politiques économiques ;
- Développe, assure la mise en œuvre et supervise, en étroite collaboration avec les partenaires, des programmes de renforcement des capacités des institutions dans l’élaboration, l’adoption et la mise en œuvre de réformes économiques ;
- Organise la conception, la préparation et la réalisation des ateliers, séminaires, conférences, formations et autres événements sur des thématiques liées à l’élaboration et la mise en œuvre de politiques et réformes économiques ;
- Soutient la coopération, le contact et le dialogue régulier avec les partenaires (Ministères, agences étatiques, Chambres consulaires, Associations et organisations professionnelles du secteur privé, Partenaires Techniques et Financiers etc.)
- Assure des rapports réguliers sur l’évolution, les défis et les besoins dans les domaines des réformes économiques, l’amélioration du climat des affaires, des plans de développement et de la transformation structurelle de l’économie.
2. Gestion des connaissances et communication
Le/la titulaire du poste
- Assure la gestion des connaissances : rassemble, traite et communique les informations nécessaires et utiles pour les activités liées à la promotion des réformes économiques ;
- Élabore des rapports et documents de présentation,
- Participe aux activités de suivi et évaluation, la communication et la documentation du projet,
- Élabore les contributions pertinentes pour les différents rapports du projet, y compris les rapports d’activité annuels, et apporte des contributions pour les autres rapports sollicités par la directrice du projet et le siège de la GIZ ;
- Coordonne les activités avec les autres composantes du projet et d’autres projets de la GIZ afin d’assurer une approche intégrée et concertée ;
- Développe des produits de capitalisation d’expérience du projet et de bonnes pratiques.
3. Coordination des missions d'experts à court terme et long-terme
Le/la titulaire du poste
- Conceptualise et rédige la documentation d’appels d’offre pour des missions des experts et des consultants dans les domaines pertinents pour le projet
- Prépare, coordonne et suit les missions des experts ainsi que la mise en œuvre des activités
4. Autres attributions
Le/la titulaire du poste
- Assume d’autres activités et tâches sur instruction de son/sa supérieur/e hiérarchique
C. Qualifications, compétences et expérience requises
Qualification :
- BAC +4/5 (Maîtrise/Master/MBA) Sciences économiques, sciences politiques, développement international ou toute autre discipline jugée équivalente.
Expérience professionnelle :
- Expérience professionnelle : 5 à 7 années d’expérience professionnelle dans la conduite d’initiatives et d’activités de mise en œuvre de politiques économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie incluant les politiques industrielles ;
- 5 à 7 années d’expériences dans la coordination d’initiatives et de projets de mise en œuvre de politique économique impliquant différents partenaires ;
- 5 à 7 années professionnelle dans la coopération avec des institutions publiques dans le cadre d’initiatives de mise en œuvre de politiques économiques en lien avec la transformation structurelle de l’économie ;
- Expérience dans le renforcement des capacités des institutions publiques incluant notamment les Ministères, les Directions Techniques les agences d’exécution dans l’élaboration et l’opérationnalisation de politiques de développement et des réformes ;
- Expérience dans la collaboration avec des partenaires du système de coopération au développement.
Autres connaissances/compétences :
- Une très bonne connaissance de l’agenda de développement économique de la Côte d’Ivoire ;
- Une bonne connaissance des thématiques liées à l’économie circulaire,
- Excellentes compétences d’analyse et excellentes capacités de résolution des problèmes,
- Compétence en matière de communication,
- Compétences organisationnelles et administratives : multi-tâche, fixer des priorités et capacité à travailler dans des délais courts ;
- Engagement, esprit d’équipe, autonomie, fiabilité, sens de la diplomatie, compétences en matière de genre et communication interculturelle ;
- Disponibilité pour des déplacements professionnels,
- Très bonne connaissance pratique des applications du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint) et des outils de communication ;
- Excellent niveau de français expression écrite et orale.
Type de contrat : CDD
Lieu : Abidjan
Disponibilité : 04.2026
Vous êtes invité.e à postuler jusqu’au 10 mars 2026 au cas où votre profil répondrait aux exigences des postes.
Le dossier de candidature doit impérativement contenir (OBLIGATOIRE, le joindre en 1 seul lot, et en version PDF) :
- Le Curriculum Vitae et la lettre de motivation
- La copie de votre dernier diplôme
- Les références des emplois antérieurs et vos prétentions salariales
Les candidatures féminines sont vivement recommandées
« La GIZ tient à vous informer qu’aucun frais n’est exigé pour postuler, participer à l’entretien de sélection ou à une quelconque étape du processus de recrutement. »