Gestionnaire / Chef d’Agence de Communication (Mali)

  • Nom de l'entrprise Talents Plus Afrique
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Côte d'ivoire
  • Date d'expiration 06 Avril
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3
  • Type de contrat CDI
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Talents Plus Afrique

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TALENTS PLUS CONSEILS MALI,  Cabinet International, recrute pour le compte d’une agence de communication 

Profil :

Etre titulaire d’un diplôme d’au moins BAC + 3 en gestion, finance, comptabilité
Avoir minimum 3 ans d’expériences à un poste similaire
Avoir d'excellentes capacités de management.
Etre un bon négociateur.
Avoir sens aiguë de l'écoute et savoir faire preuve de rigueur et d'organisation.
Etre énergique.
Avoir de bonnes connaissances de l’utilisation de l’outil informatique et des logiciels courants (Word, Excel, PowerPoint, Access, etc...) ;
Avoir un sens relationnel et pédagogique.
Faire preuve de ténacité et d'autonomie.
Avoir des capacités de décision et d'adaptation.
 

Fonction:

Le gestionnaire est chargé d’accomplir les différentes tâches :

Mettre en œuvre la stratégie définie par la Direction Générale
Assurer la gestion opérationnelle de la gestion
Collecter et traiter des données spécifiques à son domaine d'intervention dans le respect des procédures définies
Répondre à des demandes d'information provenant d'interlocuteurs internes ou externes
Communiquer auprès de ses équipes sur les nouveaux leviers de croissance et les faire adhérer aux décisions.
Identifier des segments d'activité sur lesquels l'agence pourrait investir, afin d'élargir son portefeuille clients.
Veiller à la bonne rentabilité des comptes clients et suivre la facturation gérée par la direction de clientèle.
Mesurer la satisfaction des clients en assistant régulièrement aux réunions avec l'annonceur.
Assurer en permanence la visibilité de l'agence sur le marché ; développer sa notoriété auprès de l'ensemble des annonceurs mais aussi auprès des concurrents ; mener des actions de relations presse et événementielles.

RESPONSABILITÉS ET TACHES PRINCIPALES :

Le gestionnaire effectuera les tâches et activités suivantes :

Analyser les résultats et prend les mesures correctives nécessaires.
Négocier avec les clients importants.
Piloter la politique commerciale et est responsable des objectifs (chiffre d’affaires, marges, parts de marché).
Assurer un reporting d’activité
Déterminer les priorités de croissance au sein du portefeuille clients, c'est à dire les efforts commerciaux à réaliser sur des budgets déjà acquis, considérés comme à fort potentiel.
Choisir les axes de développement commercial et déterminer à l'aide de la direction de clientèle, du planning stratégique et du directeur de création les moyens nécessaires à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs fixés.

  • Nom de l'entrprise Talents Plus Afrique
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Côte d'ivoire
  • Date d'expiration 06 Avril
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3
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