Responsable Régional(e) Trésorerie

  • Nom de l'entrprise Société Générale de Banque
  • Secteur d'activité Banque, Assurance, Finance
  • Lieu de travail Côte d'ivoire
  • Date d'expiration 29 Janvier 2018
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI
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Société Générale de Banque

  • Société Générale de Banque
  • Côte d'ivoire
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Intitulé du poste : Responsable Régional(e) Trésorerie

Date de prise de fonction : Janvier 2018

Métier : Trésorerie, ALM

Type de contrat : C.D.I

Localisation : Abidjan


 
Environnement de travail :
Au sein de la Direction Régionale Afrique du Groupe Société Générale, vous rejoindrez la Direction Régionale Finance dont l’une des vocations premières est la gestion actif-passif qui a pour objectif de piloter l'équilibre entre les revenus tirés des emplois et les coûts des ressources des filiales.


Mission du poste :
Sous la supervision du Directeur Régional – Finance, vous avez pour mission de préserver à long terme le résultat de l’établissement malgré les variations de prix des deux ressources nécessaires à l’activité bancaire, la liquidité et le taux d’intérêt et malgré d’éventuelles modifications de la structure du bilan dues à des évolutions des demandes de la clientèle.

 

A ce titre, vous êtes chargé de : 

-Optimiser la production des indicateurs (règlementaires, Groupe et Pilotage)
-Sécuriser les revenus d’intérêts
-Assurer la coordination avec le centre de production et d’expertise ALM pour le conseil entités (analyse de gap et proposition de stratégie/Hedging)
-Garantir la mutualisation de la gestion des synergies de funding intra groupe
-Produire les indicateurs réglementaires et Groupe (ALM, capital) / d’indicateurs de pilotage
-Simuler l’ensemble des indicateurs / ratios
-Faire une veille règlementaire et Groupe
-Procéder à la construction des courbes de taux et de liquidité
-Faire la modélisation des postes du bilan (indicateurs de transformation en taux et liquidité)
-Déterminer l’impact des nouveaux produits sur les indicateurs et les ratios
-Former les référents ALM en filiale
-Etre force de proposition sur l’amélioration de la conduite du pilotage des entités dont il a la charge
-Assurer la mise à disposition de données et informations devant servir de support aux comités locaux de Gestion Actif-Passif des filiales
-Analyser et suivre les indicateurs sur les risques structurels (liquidité, taux, change) et accompagner les filiales dans la mise en place de leurs plans d’action visant le respect des seuils et limites Groupe
-Contribuer à développer et améliorer les outils ALM
 
Profil :


Formation
Bac+4/5  en Finance / Gestion d’une Ecole de commerce ou équivalent


Expérience
Expérience professionnelle de 5 à 8 ans d’expérience professionnelle minimum dont 4 ans d’expérience minimum dans un poste au sein d’une direction financière et sur la Gestion ALM et Trésorerie dans une filiale d’une multinationale


Savoir

-Bonne connaissance de la zone monétaire UEMOA

-Solides bases en comptabilité et finance

-Connaissances Financières et Comptables 

-Bonne connaissance des pratiques et opérations bancaires, ainsi que de l’environnement économique

 

Savoir faire


-Capacité à analyser les opérations bancaires / les chiffres et les positions du bilan

-Faire des recherches et en interpréter les résultats

-Former et sensibiliser les équipes sur les problématiques ALM

-Bonne maîtrise des principaux outils de bureautique (Pack Office) / Très bonne maîtrise d’Excel,

-Maîtrise de l’anglais pour communiquer avec des interlocuteurs (ce poste à une dimension internationale)

 
Savoir être
-Discrétion / Bonne écoute / Disponibilité / Capacité d’Adaptation

-Bonne Organisation / Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles

-Esprit de synthèse

-Bon communicant et aisance relationnelle

-Rigueur, autonomie, pro-activité, esprit de synthèse et capacité à prendre du recul.

 

Date Limite: 15 Décembre 2017

 

 

  • Nom de l'entrprise Société Générale de Banque
  • Secteur d'activité Banque, Assurance, Finance
  • Lieu de travail Côte d'ivoire
  • Date d'expiration 29 Janvier 2018
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI
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Société Générale de Banque

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