Assistant (e) d'entité opérationel(le)
 d'entité opérationel(le)){kind=link}
- Lieu de travail Côte d'ivoire| Abidjan, Côte d'ivoire
- Date d'expiration 14 Juin
- Secteur d'activité Banque, Assurance, Finance
- Nombre de postes 01
La société
- Sopra Banking Software est une filiale de Sopra Steria, leader européen de la transformation numérique, qui propose l’un des portefeuilles d’offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier et Business Process Services.
- Fort de 45 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, le Groupe Sopra Steria affiche un chiffre d'affaires en 2021 de 4682,8 M£.
- Sopra Banking Software est un fournisseur de solutions globales comprenant, outre sa gamme de progiciels, les services d'intégration, de support et de conseil associés. Ses solutions accompagnent près de 600 banques dans 80 pays. Son objectif est d'accompagner les banques dans leur développement et dans leur stratégie internationale, par une approche de partenariat à long terme. La société s'appuie pour cela sur l'engagement et l'expertise de plus de 5000 personnes.
Fonction
- L’assistant (e) D’Entité Opérationnel(le) Assure, Selon Son Profil Et L’organisation De L’entité, Un Rôle Global Intégrant La Dimension Gestion
- Assure la gestion de contrats et dossiers clients/fournisseurs (suivi des commandes, émission de la facturation et gestion du recouvrement, développement du relationnel avec les interlocuteurs clients et fournisseurs)
- Gère le recouvrement en coordination avec l'ensemble des acteurs impliqués et facilite le partage des informations clés sur ce sujet
- Contribue au cycle de pilotage (budget, prévisions, relance et remontée d’informations, gestion des données et applications, reporting)
- Gère et organise les activités relatives au suivi administratif des collaborateurs, gestion et vérification des congés et absences (CRA), gestion et contrôle des achats de voyages, déplacements, gestion des départs)
- Contribue à la formation (accompagnement du processus d'inscription, planification et suivi des formations) et au suivi de carrière (planification d’entretiens de carrière, suivi et classement)
- Assiste les collaborateurs dans l'application des procédures
- Gère le cas échéant l’organisation d’événements internes
Profil
- Diplôme universitaire Bac +3 (Ecole de Commerce ou Université)
- Expérience minimum > 5 ans à un poste similaire
- Maîtrise de l’anglais le cas échéant
Compétences techniques et fonctionnelles clés
- Bonnes capacités rédactionnelles et de communication orale
- Bonne capacité de Leadership