Un (01) Directeur des Opérations (H/F)

Contexte du recrutement

La Chambre Nationale d’Agriculture du Bénin (CNA-BENIN), institution consulaire placée sous la tutelle du Ministère de l’Agriculture, de l’Élevage et de la Pêche, œuvre à représenter, organiser et promouvoir les intérêts du monde rural tout en accompagnant les agriculteurs dans leurs démarches. Face à l’essor de ses activités et dans l’optique d’étendre ses interventions à l’échelle nationale, elle initie un recrutement complémentaire en vue de renforcer son effectif.

À cet effet, elle a mandaté Inkrease, bureau d’études et de conseil spécialisé en Ingénierie organisationnelle et des Ressources Humaines, pour lancer le présent avis d’appel à candidatures pour le poste suivant :

• Un Directeur des Opérations (H/F).

Responsabilités, activités et profil des postes a pourvoir

Sous l’autorité du Secrétaire Général, le Directeur des Opérations a pour mission le pilotage opérationnel et stratégique des projets agricoles de la CNA-BENIN en mobilisant les équipes, en optimisant les processus, en évaluant les performances, et en consolidant le suivi-évaluation pour garantir l’efficacité organisationnelle.

Principales tâches

• Promouvoir les secteurs agricole et para-agricole à travers des actions de valorisation et de communication stratégique ;
• Piloter les projets agricoles de la CNA-BENIN en assurant leur alignement avec les priorités institutionnelles ;
• Faire élaborer les documents de politique sectoriels et ceux de l’institution consulaire, et les mettre en œuvre ;
• Mettre en œuvre le plan stratégique de la Chambre ;
• Structurer les activités opérationnelles en garantissant leur cohérence avec les orientations stratégiques définies ;
• Décliner les objectifs stratégiques en actions concrètes et opérationnelles à tous les niveaux de l’organisation ;
• Superviser les équipes techniques nationales et départementales, évaluer et suivre leur performance ;
• Optimiser les processus internes en identifiant les dysfonctionnements et en proposant des solutions d’amélioration continue ;
• Suivre les indicateurs de performance pour orienter les décisions et ajuster les actions en vue de l’atteinte des résultats ;
• Définir les priorités budgétaires en collaboration avec les services financiers, et en assurer une mise en œuvre efficiente ;
• Faciliter la circulation de l’information entre le siège et les départements ;
• Consolider le système de suivi-évaluation en participant activement à la planification et au suivi rigoureux des activités de la CNA-BENIN.

Compétences et qualités requises 

• Être de nationalité béninoise et âgé de 45 ans au plus au 31 décembre 2025 ;
• BAC+5 en Agronomie ou tout autre diplôme équivalent ;
• Minimum dix (10) années d’expériences professionnelles dont 5 dans un poste de coordination ;
• Solide connaissance de l’environnement agricole, et bonne connaissance des services liés à la gestion opérationnelle et stratégique des actions de développement ;
• Bonnes capacités rédactionnelles et de communication ;
• Organisé, rigoureux dans le travail, capable de travailler sous pression ;
• Excellentes qualités relationnelles et aptitudes à animer une équipe ;
• Maîtrise des outils MS Office (Word, Excel, Powerpoint et des outils de messagerie).

Lieu de travail et contrat

• Lieux de travail : Cotonou ;
• Type de contrat : CDD.

Procédures de sélection des candidats

La procédure de sélection des candidats suivra les étapes suivantes :

• Étude et présélection des candidatures par poste ;
• Evaluation technique après présélection des candidatures ;
• Entretiens, sélection et classement des meilleurs candidats par poste.

Dépôt des candidatures

Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à soumettre en un seul fichier PDF, leur candidature par mail à l’adresse recrutementcnab@outlook.fr au plus tard le mardi 15 juillet 2025 à 17 heures (heures de Cotonou), avec mention dans l’objet du mail : « Recrutement CNA-BENIN - Poste de Directeur des Opérations ».

Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes :

1. Une lettre de motivation adressée à la gérante du cabinet ;
2. Un curriculum vitae mentionnant au moins deux personnes de références professionnelles ;
3. Une copie légalisée des diplômes requis pour le poste ;
4. Une copie des attestations et/ou certificats de travail ou toute autre preuve des expériences ;
5. Une copie de l’acte de naissance sécurisée ou un extrait d’acte de naissance légalisé ;
6. Une copie légalisée du certificat de nationalité ;
7. Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois à la date de dépôt.

NB :

Seules les expériences prouvées seront prises en compte. Les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus.

Sauf avis contraire de votre part, par ce processus, nous stockons vos données personnelles après le traitement de votre dossier.

Pour toute information, contactez le cabinet Inkrease à l’adresse : courriel@inkreaseadvice.com