Chef de Service du Personnel

Vous ne pouvez pas postuler à une offre expirée
  • Nom de l'entrprise Important Groupe Hôtelier
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Ouargla, Algérie
  • Date d'expiration 26 Mars
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Manager / Responsable département
  • Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4
Important  Groupe Hôtelier

  • Important Groupe Hôtelier
  • Alger, Algérie
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Missions du poste :

  • Assurer l‘administration et la gestion individuelle du personnel

 Activités du Poste :

  • Assurer la bonne tenue, le suivi et la gestion des dossiers administratifs du personnel en veillant à détenir avec soin les éléments constitutifs à classer,
  • Établir les décisions administratives, PV d'installation, suivi des périodes d'essai et les contrats de travail,
  • Établir et réaliser les programmes de recrutement,
  • Assurer la prise en charge et le suivi des actes et les actions liés à la gestion des carrières du personnel,
  • Tenir à jour les documents obligatoires (registres légaux..),
  • Collecter les informations se rapportant aux enquêtes diligentées par l‘inspection du travail, et autres organismes publics,
  • Élaboration de la  paie.
  • Mise à jour de la déclaration annuelle des salaires
  • Élaboration de la déclaration IRG  (301 Bis) annuelle.
  • Élaboration de la déclaration sécurité social mensuel
  • Élaboration des tableaux de bord (mensuel, trimestriel et annuel)
  • Suivi des dossiers des formations continues et apprentissage
  • Assurer la tenue des statistiques périodiques du personnel, leur mise à jour et formaliser les tableaux de bord, notamment :
  1. Structure et mouvements des effectifs,
  2. Masse salariale et coûts du personnel,
  3. Heures  supplémentaires,
  4. Absentéisme,
  5. Accidents de travail,
  •  Élaborer les bilans périodiques de son activité,
  • Rendre compte périodiquement de son activité à la direction du personnel de la chaine.

 

 Profil Recherché :

  • Diplôme  universitaire.
  • Expérience du terrain est appréciée.
  • Connaissance de la Législation du travail, Connaissance de l‘organisation.
  • Maîtriser l'outil informatique.

 

Qualités professionnelles :

  • Établir une relation et un dialogue permanent avec la hiérarchie, le personnel et autres interlocuteurs,
  • Écouter le point de vue des interlocuteurs,
  • Anticiper les besoins de l'entreprise en matière de compétences,
  • Être rigoureux dans les processus de gestion du personnel,
  • Gérer efficacement la carrière du personnel,
  • Respecter la confidentialité des informations.

 
 Lieu de Travail:

  • Ouargla avec hébergement assuré
Vous ne pouvez pas postuler à une offre expirée
  • Nom de l'entrprise Important Groupe Hôtelier
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Ouargla, Algérie
  • Date d'expiration 26 Mars
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Manager / Responsable département
  • Niveau d'étude (diplome) Master 1, Licence Bac + 4
Important  Groupe Hôtelier

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  • Alger, Algérie
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