Sales Executive

À propos du rôle :

• Optimiser la vente des produits de l'entreprise en développant le portefeuille clients entreprises de son secteur ;
• Assurer le développement et la gestion de son portefeuille client.

Les tâches à accomplir :

• Développer et négocier l’acquisition de vendeurs ;
• Entretenir un contact régulier et privilégié avec les prospects et ses clients ;
• Suivre le plan d’action commercial communiqué ;
• Suivre le paiement des partenaires avec le département finance/opération ; 
• Atteindre les objectifs commerciaux fixés ; 
• Formaliser les comptes rendus des RDV commerciaux ;
• Etablir les reporting hebdomadaires ;
• Travailler en étroite collaboration avec les différents services ;
• Participer aux réunions Commerciales.

Profil requis :

• Niveau universitaire BAC + 3 et plus en Commerce – Marketing – Management ;
• Expérience de 1 à 2 années dans un poste similaire ;
• Maîtrise des techniques de ventes ;
• Maîtrise des techniques de négociation ;
• Maîtrise de l’outil Informatique ;
• Résolution de problèmes et être orienté(e) solution ;
• Excellente capacité de communication et de relation interpersonnelle ;
• Sens de l'écoute, rigueur et intégrité ;
• Sens de la confidentialité

Avantages :

• Rémunération compétitive et bonus sur la performance ;
• Complémentaire santé ;
• Formation continue.